경영이란
환경(Enviroment), 사회(Social), 지배구조(Governance)의 약자로, 회사경영 활동 시 친환경(E), 사회적 가치 창출(S), 투명한 지배구조(G)를 추구해야 지속가능한 발전을 이룰 수 있다는 개념을 담고 있습니다. 지속가능성에 대한 사회적 관심이 높아지고, 기업의 역할 및 책임의 중요성이 커짐에 따라 재무적 성과 뿐 아니라 비재무적 성과가 기업경영의 핵심 평가요소로 자리잡기 시작했습니다.
이에 (주)모터헤드는 변화해가는 사회적 환경에 발맞춰 대ㆍ내외적 다양한 과제를 발굴하고 이행하기 위하여, ESG정책 및 지침을 만들어 지속적인 노력으로 추진하고 있습니다.
(주)모터헤드의 'ESG 경영 선언문'
(주)모터헤드 임직원은
ESG 경영전략을 실현하고 가치를 높이며,
지속가능한 발전이 가증하도록 노력하겠습니다.
이를 위해 경영 전반에서 ESG 가치를 선도하고자 맡은 업무에서
보다 친환경적인 사고와 실천으로,
보다 안전한 사고와 실천으로,
보다 서로를 존중하고,
모든 이해관계자와 소통하고 상생하며,
법적 리스크를 파악하고 지키며,
투명경영을 실천할 것을 선언합니다.
ESG 추진과제
- S (사회)
- 1. 양질의 일자리 창출 2. 안전한 근로환경 조성으로 행복한 일터 구현 3. 환경·안전·보건 경영 강화를 위한 관리체계 구축 및 운영 4. 인권·노동 경영 체계 구축 및 운영 5. 지역사회 및 이해관계자들과의 상생 강화를 통한 사회적 가치 실현 6. 개인정보 및 지식재산권 보호를 위한 노력
- G (지배구조)
- 1. 투명한 윤리경영체계 구축 및 운영 2. 회계의 투명성 확보 3. 이사회의 독립성 확보
ESG 정책 및 지침서